Our mission
Learning Is Funが目指すもの
複雑さを増し、変化のスピードが早くなるばかりの現在、組織が幸せにミッションを達成するには、主体的に考え働くメンバーと、対話的に協働するチームが不可欠です。その鍵となるのが「学び方」です。工業化時代の「人や組織を機械のようにみなすパラダイム」から脱脂、人本来の学び方をすれば、私たちはもっと学ぶことを楽しむことができます。違いで争うのではなく、違いを活かして学び合うことができます。それがチームのアップグレードと課題解決につながります。Learning is funはそんな「学び」をサポートします。
What is good learning?
私たちが考える「良い学び」
私たちは、問いと探求による主体的な学び、メンバーの違いを活かす対話的なチーム学習、人間の特性を活かしたセルフ•フィードバック学習、仕事に直結する学びを「良い学び」としたうえでプログラムをデザインしています。
our service
事業と組織にインパクトをもたらす「良い学びのプログラム」
「主体的で対話的な深い学び」の力でチームで課題を解決したり、必要な能力開発を行ったりする探求型ワークショップや、仕事に「学び」を組み込むコーチングを提供しています。すべてのプログラムが、従来の教育パラダイムに基づいて作られた研修とは大きく異なります。